Interviu: Pasiruoimas ir atsakymus  klausimusJei gaunate kvietim pokalb, turi bent savait, kol ji turt pradti galvoti apie tai, kaip js ketinate padaryti spd potencialiam darbdaviui. Tai btina, kad net tie, kurie yra visikai sitikins savo vert monei, nes tai danai atsitinka, kad nra darbinti geriausius profesionalus, ir tie, kurie gerai sugeba parduoti savo inias ir gdius.

alt

80% darb, kur reikia padaryti prie jums ateis interviu

Pavyzdiui, atjo pokalb du kandidatus su panaaus lygio isilavinim ir patirt.Pirmasis kandidatas ateina kambar, kur interviu, tik labas ir kitas pusvaland atsakyti klausimus apie panekovo.Antrasis kandidatas ateina, sako: "Labas, a diaugiuosi, kad vl jus matyti! "Kit pusvaland atsakyti klausimus ir kalbti apie esamas problemas bendrovs, taip pat, kaip ji galt prisidti prie j sprendimo.Akivaizdu, kad ie kandidatai yra labai skirtingi ansai gauti pozicij, kurios jie teigia,.Antrasis kandidatas nebuvo nieko sudtinga: jis tiesiog praneama i anksto (telefonu, elektroniniu patu arba asmenikai) asmeniui, kuris vedanio ir surinkti informacij apie dabartin mons statuso.Darbdaviai patinka, kai kandidatai ne tik iekote kai kuri darb ir odiais ir darbais parodyti, kad jie yra suinteresuoti tik savo mon.

alt

Suknel tinkamai pozicijas norite gauti

Nenuvertinkite pirmj spdi svarb Pirmas spdis: verslo ir asmenini santykiInterviu: Pasiruoimas ir atsakymus  klausimus, Suknel kaip js suknel darbui, jei jos gaunamos norim pozicij. Taigi jums parodyti potencialiems darbdaviams, kad esate rimtas apie iekant darbo Kaip paslpti paiek nauj darb i virininkasInterviu: Pasiruoimas ir atsakymus  klausimusIr suteikia jam galimyb vertinti jus kaip mons atstovas ir verslo, ir apie iors savybi - ir ivaizd, ar ji jums patinka, ar ne, vaidina iandienos pasaulio vaidmeniu.

alt

Ateik metu

Nagi, tai yra, deimt penkiolika minui iki pokalbio pradios. Jokiu bdu neturi bti vlu, o jei ten buvo kakas netikta, skambinti panekovui ir paprayti pakeisti pokalbio laik.

alt

Bkite pasireng atsakyti klausimus

Paruokite anksto atsakymus daniausiai uduodamus klausimus darbo interviu. tai keletas i j:

  • Kodl norite io darbo? Tai yra viena i labiausiai nuspjama ir tuo paiu metu, - svarbiausi klausimai pokalb. Atsakymas klausim padeda mums suprasti, kaip gerai kandidatas ino, k kompanija jis bando gauti ir kaip ji gali taikyti savo inias mons naudai. Susieti savo pagrindinius talentus ir gdius su neatidliotinas problemas ir ikius bendrovs ir jums atsakyti klausim. Pavyzdiui, jei jums patinka mokytis ir yra krybingas mogus, ir bandyti gauti bendrov susijusios su kompiuteri program krimo darb, sako, kad ioje spariai besivystanioje srityje darbas puikiai tinka monms, kuri ini ir naujoviko mstymo trokulys.
  • Ar turite klausim? Paprastai is klausimas yra praoma ne interviu pabaigoje, taiau kai apklaus, gali uduoti klausimus, turite kai js skaitote apie laisv darbo viet paskelbimas arba kol tirt mediag apie mon. Galite paklausti, pavyzdiui, apie papildomus mokymus personalo galimybes, kaip galite naudoti savo inias apie usienio kalbomis (is klausimas yra verta paklausti tiksliai, jei inote, bet usienio kalb, iskyrus angl), jei darbas susijs su danai ir ilgas keliones, nes paprastai vyksta karjeros mones, laikanius pozicij dl kuri praote. Jei negaliu galvoti apie klausim, pasakykite man, k js i anksto paruoti klausimus, taiau panekovas jau atsak jiems per savo pokalb; padkoti jam u dom pokalb.
  • Apraykite savo patirt, kaip grups lyderis. Atsakant klausim, btina apibdinti problemas, kurios susiduria su grupe, kaip jums isprsti juos kaip sunkumus, su kuriais susiduria darb, inoma lyderis ir kaip js su jais susidoroti.
  • Apraykite savo patirt, kaip komandos nario. Papasakokite, koks vaidmuo aidte komandoje, kaip susiformavo santykius su kitais komandos nariais, kokios problemos ir kaip turjo bti isprsta.
  • Kaip sivaizduojate save po penkeri met? is klausimas suteikia jums galimyb parodyti, kad js atidiai studijavo mediag apie bendrovs ir suinoti apie karjeros galimybes, kad yra ten. Tarkime, js esate penkeri met nort dirbti toje paioje monje, kurioje norite gauti, net jei giliai, nori kelerius metus taupyti pinigus, ir tada tampa daunshifterom ir gyventi kai ilta jra. Darbdaviai neturi inoti apie ias svajones. Js galite pridti, kad per penkerius metus norite suinoti kit usienio kalb ir imtis kvalifikacijos klimo kursus - ini siekimas js naudai.
  • Kokie js trkumai? Tricky klausimas, puikus atsakymas kur neegzistuoja.Yra atvej, kai mons reagavo su juo kak panaaus: "Vynas, okolado ir vyr - bet nebtinai tokia tvarka", - ir gavo darb.Konservatyvaus moni po tokios anekdotai gali sisti savo CV iukli d.Mes danai girdime, kad atsakant klausim, tai geriausia sra savo stiprisias puses, kurios danai laikomos trkumai.Pavyzdiui, galite pasakyti, kad js - klasikinis perfekcionistas, ir js negalite nusiraminti ir atsipalaiduoti, kol gausite norim rezultat.Taiau daugelis Interviuotojas gerai ino io metodo.Daug geriau kalbti apie savo trkumus, dl kuri js dirbote.Pavyzdiui, kad i prigimties esate nelabai sitikins asmuo, bet po studentas moonlighting kaip aparatros parduotuv konsultantas, imoko pakankamai efektyviai bendrauti su vairi moni ir pradjo jaustis daug labiau pasitikintys.
  • Js svarbiausias pasiekimas iki iol? Idealiu atveju, atsakymas klausim turi bti susietas su js profesine veikla, atitinkam pozicij, kad js norite imtis. Taiau, tai nra btina.

Gali bti atsakyta, pavyzdiui:

  • Kaip veikti aukio baim ir bet kalno virnje ar paraiutinink uolis pavergti;
  • Organizavimas pritraukimo nieko kito;
  • Pasiruoimas paleisti maratonas ir skming dalyvavim lenktynse;
  • Darbas kaip savanoris.

alt

Nebijokite pagirti save

Daugelis moni vengia daryti interviu sutelkti savo nuopelnus tiesiog dl kuklumo. Ties sakant, interviu buvo atliekamas siekiant isiaikinti, kaip gerai js esate darbuotojas, galite bendrauti su monmis ir pan. Jauskits laisvai kalbti apie savo pasiekimus, privalumus, inant, kad gali bti naudojami darbui, apie idj, kad js atjo galv, kaip jums pasirengti pokalbiui, ir pan.

alt

Skambinkite panekovui

Didels mons paprastai sisti laikus visiems, kurie buvo pakviesti pokalb, nepriklausomai nuo rezultato. Jei nenorite rayti, skambinti ir suinoti apie j rezultatus.

alt

Jei ne samdyti, suinoti, kodl

Tai geriausia parayti laik panekovo klausim ir paaikinti, kad siningas atsakymas pads jums ateityje iekant darbo. Kaip taisykl, mons yra pasireng atsakyti tokius praymus. Taiau skambinti ir prayti iaikinimo neturt bti - vyras kalbti apie savo trkumus, net telefonu, daug sunkiau, nei rayti apie juos.


Susij straipsniai
Interviu: Pasiruoimas ir atsakymus  klausimusPirmas spdis: verslo ir asmenini santyki
Interviu: Pasiruoimas ir atsakymus  klausimusPaslapi skmingo interviu: penki situacijos, kuri reikt vengti
Interviu: Pasiruoimas ir atsakymus  klausimusDarbo paieka: teisingas procesas
ymos Straipsnio:
  • interviu
  • 8 dalykai, kuriuos mes turi bti paruoti santuokoje
  • Gigolo - specialus psichologija